求人情報

  企業名非公開

企業情報

企業名 企業名非公開
社名由来
業種 商社・流通・小売・サービス/飲食・外食(フード・レストラン)
事業内容/構成比 ブランディングプロデュース事業(空間・コミュニケーションデザイン・ファッション)飲食及びホテル等オペレーション事業、イベント事業(イベント・ケータリング・ウェディング)エンターテインメント+講演会事業、スイーツ事業、不動産事業、人材紹介事業、デジタルワークス事業
会社特徴 「bills」や「sign」など、オリジナルブランドから海外発ブランドまで、数々のカフェ・ダイニング・バーを運営。
目指すのは、ファッション・建築・音楽・デザイン・アート・食をコンテンツに、“遊び場”を創造すること。
新しい遊び場を生み出すために、1人1人が個性を持ち、アイデアの発信源でなければなりません。
つまり「ユニーク」であること!世間の一歩先を行く・・・それがTRANSITらしさを形成しています。
これまでにも、たくさんのスタッフの意見や想いを実現させてきました。
あなたのその”個性”は、きっとTRANSITで輝かせることができます!.
本社所在地/事業所 東京都港区北青山3?5?6
URL http://www.transit-web.com/shop/niwakayachosuke/
設立年月 2001年8月29日
決算期/株式情報
財務情報(資本金・売上高・経営状態等)
従業員数 1456名
代表者名/略歴 代表取締役社長中村貞裕
役員情報 取締役副社長垂水謙児
常務執行役員岡田光
執行役員木村学也
沿革
関連会社情報 株式会社トランジットクルー(ケータリング&イベント事業、スイーツ事業)
株式会社リアルゲイト(不動産事業)
株式会社デパーチャー&パートナーズ(人材紹介事業)
株式会社トランジットデジタルワークス(デジタルワークス事業)
株式会社フライパン(株式会社サニーサイドアップとの合弁会社/billsライセンス管理事業)
株式会社VILLAGE(株式会社KURKKUとの合併会社/代々木VILLAGE運営事業)
株式会社トランジットチョコレートサプライ(MAXBRENNERライセンス管理事業/チョコレート輸入販売事業)
株式会社TSパートナーズ(株式会社KURKKUとの合併会社/MAXBRENNER運営事業)
株式会社トランジットダイニングオペレーション(bills運営事業)
株式会社トランジットメキシカンフードオペレーション(グズマンイゴメズ運営事業)
株式会社D.A.B.PASTRY(株式会社TSIホールディングスとの合弁会社/DominiqueAnselBakeryライセンス管理事業/運営事業)
株式会社APOLLOJAPAN(株式会社KURKKUとの合弁会社/THEAPOLLOライセンス管理事業/運営事業)
株式会社アイスモンスタージャパン(片岡物産株式会社との合弁会社/ICEMONSTERライセンス管理事業/運営事業)
株式会社三越伊勢丹トランジット(株式会社三越伊勢丹ホールディングスとの合弁会社/海外ライセンス管理事業/運営事業)
株式会社トランジットクルーアテンダント(キャスティング事業、エンターテイメント、講演会事業)
その他(競合・ポジション等)

国内有数のグルメタウンであり、うどん伝来の街と言われる博多その街で数々の食い道楽から今一番行くべきお店との呼び声高い『二◯加屋長介』が中目黒に進出!! うどん発祥の地とも言われる博多において、続々とオープンしている新しいスタイルの「うどん居酒屋」。 その先駆け的存在であり、連日賑わいを見せる唯一無二の名店「二◯加屋長介(にわかやちょうすけ)」がついに東京進出! お刺身から肉料理、揚げ物、ワインにもぴったりなちょっとしたおつまみ、そして〆のうどんと多種多彩。 あなたらしく働いてほしいから、髪型も服装も自由です。 音楽が好き、オシャレが好き、食べることが好き! そんな方にはピッタリな場所です。 お客様やスタッフ、いろんな人たちとの出会いで、成長できること間違いなしですよ!

募集要項

募集職種 話題の中目黒勤務:*:・☆。・:*:゜・☆・,。・:*二○加屋長介(中目黒)マネージャー募集
雇用形態 正社員
勤務地(最寄駅) 東京都目黒区上目黒3-5-29中目黒高架下52 その他(渋谷、青山、原宿、代官山、六本木、新宿、代々木、押上、五反田、銀座、虎ノ門、二子玉川、自由が丘、台場、立川、千葉、横浜、湘南、鎌倉、名古屋、大阪、京都、福岡)
採用人数 3人
募集背景 事業拡大・新規店舗開業のため
仕事内容詳細 店舗運営・マネジメント業務
仕事のやりがい 今までの経験を活かし自分らしくキャリアアップできる
必須業務経験・資格・スキル 飲食・接客経験者
学歴不問
茶髪可
ピアス可
フリーター歓迎
歓迎する経験・資格・スキル
学歴 高卒以上
求める人物像(期待役割/キャリアパス) 柔軟性がありどんな仕事にも前向きに取り組める方
初年度想定年収 300~600万円
年収モデル
年収補足
(形態/諸手当/昇給所与など)
教育体制
各種保険/福利厚生 交通費全額支給(上限月5万円)
制服貸与・食事手当付
深夜勤務手当(22時以降)
昇給制度有(年1回)
社会保険完備
決算賞与有り
休日出勤手当
年末年始休暇・手当有
研修制度有り(国内・海外)
健康診断有り(年2回)
社割有り
休日休暇 月10日(シフト制)
年末年始休暇、有給休暇
勤務時間/平均残業時間 18:00~23:00
転勤の有無 なし
職場環境(服装・男女比・配属先平均年齢・離職率・マイカー通勤)
選考プロセス(面接地/期間)
その他募集における特記事項

ご相談・お問い合わせ・
ご登録はコチラから

 

運営会社

Human Bridge

株式会社ヒューマンブリッジ
03-6264-4356
http://www.human-b.co.jp/