求人情報

  株式会社ドリコム

企業情報

企業名 株式会社ドリコム
社名由来 dreamとcommunityの頭文字からとったという説がメジャー。Communityは、目標を大きく持って新しいことをやっていこうという仲間が集まる会社そのものと考えている。
業種 IT・インターネット・ゲーム・通信/ゲーム
事業内容/構成比 ゲーム事業
広告・メディア事業
会社特徴 ソーシャル・ネットワーキングサービス(SNS)上で提供されるゲームを得意とする企業。同社の代表的なゲームには、米国AppStoreの売上ランキングトップ10に食い込むアプリも輩出。事業の割合はソーシャルゲーム事業:9割、アドソリューション事業:1割。あなたの理想のゲームをあなたの手で!!
ドリコムは大切にしていること:
これまでドリコムがずっと大切にし続けてきたものに
ロゴにも含まれている「with entertainment」という言葉があります。
entertainmentというと娯楽というようにイメージするかもしれませんが、
私たちはそう捉えるのではなく、人の期待を超える行為その全てが
entertainment=楽しみや喜びを生みだすことだと考えています。
本社所在地/事業所 東京都目黒区下目黒1丁目8-1 アルコタワー17F
URL https://drecom.co.jp/
設立年月 2001年11月
決算期/株式情報 3月/東証マザーズ上場
財務情報(資本金・売上高・経営状態等) 資本金:1715百万円(※2019年3月31日現在)
従業員数 367名(※2019年3月31日現在)
代表者名/略歴 代表取締役社長 内藤 裕紀
1978年生まれ。京都大学在学中の2001年に有限会社ドリコムを設立し、代表取締役に就任。
インターネットサービスの提供を主軸に事業を展開。2006年に東証マザーズ上場を果たす。
役員情報 取締役 後藤 英紀
1966年生まれ。大和総研、IT関連の調査・コンサルティング会社を経て、2000年にドイツ証券入社。投資銀行本部を経たのち、ドリコムに転進。2015年6月、取締役に就任。
取締役 監査等委員 青木 理惠
取締役 監査等委員 村田 雅夫
取締役 監査等委員 清水 勝彦
沿革
関連会社情報 株式会社ハッピーホッピーハッピー
株式会社Ignom
株式会社ドリアップ
株式会社スタジオレックス
※すべて連結子会社
その他(競合・ポジション等) 受動喫煙防止措置
屋内禁煙(オフィスビル別フロアに喫煙専用室有)

社長直下の新規事業部署にて、新規サービス開発に携わっていただきます。 ゼロからの開発が多く、新しい技術を素早く取り入れやすいです。

募集要項

募集職種 サーバーサイドエンジニア 非ゲームの新規サービス開発エンジニア
雇用形態 正社員
勤務地(最寄駅) 東京都目黒区下目黒1丁目8-1 アルコタワー17F
採用人数 1人
募集背景 業績好調による増員
仕事内容詳細 ・アプリケーションの設計および開発
・新規技術導入の推進および検証
・運用中アプリケーションの改善
・インフラ含むバックエンド環境の改善
・定常業務の自動化設計および改善
・技術的観点からのサービス企画提案や設計

【環境】
言語:Ruby、 TypeScript、 JavaScript(Lambda)
フレームワーク:Ruby on Rails、 React/Redux
テスト:Rspec、 Jest、 Enzyme
データベース:MySQL(Aurora)
インフラ:AWS(Terraform、 Serverless、 ECS)
KVS:Redis
CDN:CloudFront、 Lambda@Edge
CI:GitLabCI
バージョン管理:GitHub、 GitLab
管理:Sentry、 NewRelic
仕事のやりがい ・フロントエンド / バックエンド / インフラ全体を見渡しながらサービス設計する力が鍛えられます。 ・ゼロからの開発が多く、新しい技術を素早く取り入れやすいです。 ・チームメンバーの距離が近く、プロダクト成功のため職種の垣根を超えた相談や議論を活発に行えます。
必須業務経験・資格・スキル ・Webまたはスマートフォンアプリケーションにおけるバックエンド開発および運用経験1年以上
・新しいサービスや新しいユーザー体験に関する高い興味・関心
・新しい技術に関する高い興味・関心
歓迎する経験・資格・スキル ・少人数での新規サービス開発経験
・上記環境にある言語やフレームワーク等を用いた開発および運用経験1年以上
・Lambda@Edge、 Terraform、 Swagger を用いた開発経験
学歴 学歴不問
求める人物像(期待役割/キャリアパス) 弊社のミッション・ビジョン・バリューに共感できる方。
https://drecom.co.jp/company/identity/
初年度想定年収 700~850万円
年収モデル
年収補足
(形態/諸手当/昇給所与など)
交通費支給(上限あり)
教育体制
各種保険/福利厚生 昇給年2回(5月・11月)
各種社会保険完備
社員持株会制度
確定拠出年金制度
マイチェア制度
時短勤務/時差出勤
出産一時金
引っ越し手当
社内サークル
社内カフェ(本社のみ)
休日休暇 完全週休2日制(土・日)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇 、リフレッシュ休暇、育児休暇
勤務時間/平均残業時間 9:30~18:30
転勤の有無 転勤なし
職場環境(服装・男女比・配属先平均年齢・離職率・マイカー通勤) 受動喫煙防止措置
屋内禁煙(オフィスビル別フロアに喫煙専用室有)
選考プロセス(面接地/期間) 書類選考→面接2-3回→内定(応募から約1カ月)
その他募集における特記事項 ※応募の際は、現年収/希望年収を教えてください。

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